Galvenais Emuārs Vai biznesā ir tāda lieta kā nesvarīga komunikācija?

Vai biznesā ir tāda lieta kā nesvarīga komunikācija?

Jūsu Horoskops Rītdienai

Sagatavojieties izbolīt acis vai saskrāpēt galvu, jo jums ir jāatbild uz jautājumu. Vai biznesā ir tāda lieta kā nesvarīga komunikācija? Patiešām, mēs visi zinām, ka komunikācija ir sava valūta, un daži to varētu pat raksturot kā rīku, bez kura neviens bizness nevar attīstīties. Lai hierarhija pastāvētu, ir svarīga loģistikas un strukturālā komunikācija. Tas ļauj idejām un problēmām pacelties virspusē, lai jūs varētu saprast un redzēt, kas notiek iekšā jūsu bizness . Tomēr ir arī fona troksnis, kuru jums ir tiesības piekļūt vēlāk. Tāpēc tagad varam atzīt, ka ne katra komunikācija ir absolūti galvenā prioritāte. Bet kā reaģēt uz šādiem brīžiem, kad zini, ka vēlāk varēsi kaut kam pievērsties?



kur ir rādītājs grāmatā




Uzdevumi, kas paveikti

Biroja ikdiena var būt garlaicīga un pamatota iemesla dēļ. Cilvēki tikai dara savu darbu, iet savu ceļu un izpilda uzdevumus. Reizēm tas ir diezgan vienmuļi, bet tas ir tāpēc, ka tā tam ir jābūt. Vispārējie uzdevumi nebūs nekas, par ko rakstīt mājās. Tāpēc, kāpēc darbiniekiem būtu visu laiku jāinformē vadītāji par paveikto vai vēl nepaveikto? Dažiem birojiem patiešām ir jātic noteiktai uz uzdevumiem orientētai programmatūrai, kas ļaus viņiem reāllaikā redzēt, kādi uzdevumi tiek izpildīti. Šī iemesla dēļuzdevumu pārvaldības programmatūrair pacēlušies pēdējos gados. Visbeidzot, tie ir izstrādāti ar raksturīgu mākoņa tīklu. Tagad ikviens var tikai ar dažiem klikšķiem redzēt, kādu uzdevumu kurš veic jebkurā posmā. Tomēr viena no šāda veida programmatūras priekšrocībām ir tā, ka varat arī pielīmēt piezīmes saviem uzdevumiem, lai to varētu izlasīt nākošā persona vai vadītājs. Kā uzņēmuma īpašniekam tas ļauj vienkāršai saziņai notikt daudz vienmērīgāk. Saziņa aci pret aci joprojām ir nenovērtējama, taču vienkāršajām lietām tā nav jābūt.

kādas ir fabulu īpašības



Vispārīgu izmeklēšanu bane

Katrs uzņēmums ir pārpludināts ar vienkāršiem jautājumiem, uz kuriem divās sekundēs varētu atbildēt tie paši cilvēki, kas tos uzdod. Šī iemesla dēļ jums ir jālepojas ar savu lapu “Par mums”, jo tā neļauj patērētājiem jautāt jums lietas, kas vienkārši tērētu jūsu laiku, atbildot. No otras puses, jūs arī nevēlaties būt rupjš un vienkārši nolaidiet tālruni, lai saņemtu zvanus.Tālruņa atbildes pakalpojumiir liela palīdzība, lai atšifrētu, kas ir svarīgs un kas nav svarīgs ārējā komunikācija. Varat iestatīt, lai pakalpojums pāradresētu tikai tādus zvanu veidus, kādus vēlaties. Tas varētu būt no klientiem, kuri interesējas par potenciālo tikšanos, vai, iespējams, no klienta, kas to vēlasgrib sūdzēties, vēlas saņemt atmaksu par savu produktu un/vai pakalpojumu. Ja kāds jautā, kur atrodaties vai kādus pakalpojumus un produktus piedāvājat, to var atstāt automātiskā atbildētāja ziņā, lai saņemtu ziņojumu. Lapā “Par mums” ir jābūt jūsu īsam ievadam un iegultam Google Maps ieliktnim, lai ikviens varētu atrast jūsu uzņēmumu.



Vai tas var pagaidīt?

kā uzrakstīt efektīvu kopsavilkumu

Ak, darbinieki, viņi ir asinis, kas liek sirdij darboties jebkurā biznesā. Tomēr dažreiz viņi uzdod arī dažus dīvainus un pamata jautājumus. Biznesa projektos ir jābūt vispārīgam motīvu aprakstam, t.i., aicinājumam uz darbību failam. Šajā aicinājumā uz darbību tas izklāstīs plānus un cerības attiecībā uz produktu, kā arī to, ko katra nodaļa darīs, lai tas kļūtu par realitāti. Ja jums irdarbinieki, kas jums uzdod jautājumuspar viņu lomu vai noteiktu informāciju, kurai var piekļūt, izlasot ziņojumu par aicinājumu uz darbību, pēc tam varat lūgt viņu vēlreiz jautāt pēc tam, kad viņi būs to rūpīgi sagatavojuši. Šāda veida gadījumos ir pienācis laiks viņiem pateikt, ka viņu jautājums var pagaidīt. Jūs varat būt ļoti aizņemts un saspringts, tāpēc, ja darbinieks ir apmulsis vai nav pārliecināts par to, ko darīt, neskatoties uz jau sniegto informāciju, jums kā priekšniekam ir tiesības pagaidām atstāt savus jautājumus malā. Esiet stingrs, taču esiet pieklājīgs, to darot.

Saskarsme ir sarežģīta lieta, lai tiktu pareizi. Katram uzņēmumam ir savi brīži, kad ir jāpārvērtē, kā tas komunicē hierarhijās. Mūsdienīga uzdevumu pārvaldības programmatūra ir lielisks veids, kā novērst vispārēju tērzēšanu par pamata piezīmēm un jautājumiem. Zvanu atbildēšanas pakalpojums var sadalīt svarīgos un nesvarīgos ārējos jautājumus, lai padarītu dzīvi mazāku par galvassāpēm.

Kaloriju Kalkulators