Mākslas direktors ir galvenais radošais direktors, kas atbild par drukātā izdevuma vizuālo noformējumu un izkārtojumu. Kļūšana par mākslas vadītāju prasa smagu darbu un gadu pieredzi citās dizaina pozīcijās, taču, ja jums ir radoša vīzija un aizraušanās ar drukas materiālu, iespējams, ka ceļš jums šķitīs izdevīgs.
Mūsu populārākaisMācieties no labākajiem
Izmantojot vairāk nekā 100 klases, jūs varat iegūt jaunas prasmes un izmantot savu potenciālu. Gordons RamzijsĒdienu gatavošana Annija LeibovicaFotogrāfija Ārons SorkinsScenārija rakstīšana Anna VintūraRadošums un vadība deadmau5Elektroniskās mūzikas producēšana Bobijs BraunsMeikaps Hanss ZimmersFilmu vērtēšana Nils GaimansStāstīšanas māksla Daniels NegreanuPokers Ārons FranklinsTeksasas stila grili Miglains KoplendsTehniskais balets Tomass KellersGatavošanas paņēmieni I: dārzeņi, makaroni un olasSācPāriet uz sadaļu
- Kas ir mākslas direktors?
- Ko dara mākslas direktors?
- 5 prasmes, kas nepieciešamas, lai kļūtu par mākslas vadītāju
- Kā kļūt par mākslas direktoru
- Uzzināt vairāk
Annija ieved jūs savā studijā un uz dzinumiem, lai iemācītu jums visu, ko viņa zina par portretiem un stāstu stāstīšanu, izmantojot attēlus.
Uzzināt vairāk
Kas ir mākslas direktors?
Žurnāla mākslas direktors ir atbildīgs par žurnāla vai cita drukāta izdevuma vizuālo stilu, izkārtojumu un grafisko dizainu. Mākslas režisori lemj par publikācijas kopējo stilu. Viņi pārrauga radošās komandas darbu, vadot individuālos projektus, kurus apstrādā radošās nodaļas, un deleģējot projektus citiem darbiniekiem un ārštata darbiniekiem.
Ko dara mākslas direktors?
Izdevniecības nozarē mākslas direktora amata apraksts ietver daudzus pienākumus un atbildību, sākot no radošu lēmumu pieņemšanas līdz termiņu noteikšanai. Šeit ir daži galvenie mākslas vadītāja vai žurnāla radošā direktora pienākumi:
- Uzturēt budžetus un termiņus : Būt par mākslas vadītāju nozīmē iespēju strādāt budžeta ietvaros un noteikt darbiniekiem termiņus. Viens no visprasīgākajiem mākslas direktora pienākumiem ir zināt žurnāla progresu makro līmenī, vienlaikus dodot radošu ieguldījumu un nosakot termiņus atsevišķām iezīmēm un projektiem.
- Pārvaldiet komandu : Mākslas režisori parasti vada radošo darbinieku komandu. Dažreiz šis dizaina personāls strādā biroja vidē, bet komanda bieži ir ārštata darbinieki un darbinieki, kas strādā attālināti. Mākslas direktoriem bieži jāspēj paziņot par galvenajiem lēmumiem padotajiem, kas strādā no krasta līdz krastam, sākot no Ņujorkas līdz Losandželosai.
- Iestatiet vispārējo dizainu : Sākot ar vāka noformēšanu un beidzot ar lapas izkārtojuma noformējuma apstiprināšanu, mākslas vadītāja lēmumi ietekmē visus žurnāla vizuālos aspektus. Atsevišķi mākslinieki un grafiskie dizaineri ir atbildīgi par žurnāla funkcijām, taču mākslas direktora pienākums ir pārliecināties, vai žurnālam kopumā ir vienota estētika. Mākslas vadītājam starptautiskā modes žurnālā vai periodiskā izdevumā, kas veltīts konkrētai vizuālā dizaina tēmai, visticamāk, būs daudz vērienīgu projektu, lai vadītu katru publikāciju ciklu. Mākslas režisoriem mazākām drukātajām publikācijām vai tiem, kas veltīti nopietnu ziņu atspoguļošanai, joprojām ir ārkārtīgi prasīgi darbi, taču šo publikāciju radošais virziens un vispārējā dizaina estētika bieži ir statiskāka no apjoma līdz apjomam.
- Izprot citas radošās lomas : Mākslas direktoriem vajadzētu pilnībā izprast padoto lomas un pienākumus. Dažreiz viņiem, iespējams, būs jāpiedalās, lai fiziski mainītu izkārtojumu vai dizainu.
5 prasmes, kas nepieciešamas, lai kļūtu par mākslas vadītāju
Mākslas direktora amata nosaukums ir saistīts ar lielu pienākumu kopumu. Lai izpildītu uzdevumus, kas rodas mākslas virziena jomā, ir svarīgi attīstīt dažas piemērotas prasmes. Šeit ir dažas galvenās prasmes un iezīmes, kas piemīt lielākajai daļai mākslas direktoru:
- Līderības prasmes : Mākslas režisori ir dizaina komandas vadītājs, kura galvenais uzdevums ir izveidot un uzturēt žurnāla zīmola identitāti. Ir ļoti svarīgi, lai viņi tos parādītu spēcīgas līdera spējas motivēt un atbalstīt savus darbiniekus, kā arī izlēmība virzīt citus.
- Vadības prasmes : Mākslas direktora darbs daudzējādā ziņā ir vadītāja loma, un mākslas direktoriem ir nepieciešams spēcīgas cilvēku prasmes, spēja efektīvi deleģēt un spēja radīt veselīgu darba vidi.
- Komunikācijas prasmes : Mākslas direktoriem jāspēj skaidri sazināties ar saviem darbiniekiem, lai lietas darbotos efektīvi un novērstu nepareizu saziņu.
- Laika vadības prasmes : Mākslas režisoriem ir garš kontrolsaraksts ar uzdevumiem, kas jāizpilda līdz publikācijas datumam vai termiņam. Lai ātri paveiktu visu, viņiem ir jābūt labām laika pārvaldīšanas prasmēm. Vecākam mākslas vadītājam jāspēj ievērot stingrus termiņus.
- Vispārēja stila izjūta : Mākslas direktors pārrauga tādu dizainu un izkārtojumu izveidi, kas veicina vienotu žurnāla kopējo izskatu. Mākslas vadītājiem jābūt ar spēcīgu māksliniecisko redzējumu un labi pārzinošiem dizaina elementos un tehnikās.
Meistarklase
Ieteikts jums
Tiešsaistes nodarbības, kuras pasniedz pasaules lielākie prāti. Paplašiniet savas zināšanas šajās kategorijās.
Annija LeibovicaMāca fotogrāfiju
Uzziniet vairāk Frenks GehrijsPasniedz dizainu un arhitektūru
Uzziniet vairāk Diāna fon Furstenberga
Māca veidot modes zīmolu
Uzziniet vairāk Marks DžeikobsMāca modes dizainu
Uzzināt vairākKā kļūt par mākslas direktoru
Domājiet kā profesionālis
Annija ieved jūs savā studijā un uz dzinumiem, lai iemācītu jums visu, ko viņa zina par portretiem un stāstu stāstīšanu, izmantojot attēlus.
Skatīt klasiMākslas direktora darbus bieži ir grūti sagādāt, taču, ja jūs iegūsit nepieciešamo pieredzi un atvēlēsit laiku, lai strādātu augšup pa kāpnēm, jūs varēsiet atšķirt sevi no citiem topošajiem mākslas direktoriem darba tirgū. Šeit ir daži padomi, kā kļūt par mākslas vadītāju:
- Iegūstiet dizaina grādu . Lielākajai daļai mākslas direktoru ir vismaz bakalaura grāds tēlotājmākslā vai ar dizainu saistītajā jomā. Daudzi mākslas režisori apgūst arī maģistra grādu dizaina priekšmetā. Tēlotājas mākslas maģistra grāda iegūšana var arī palīdzēt attīstīt dizaina prasmes un attīstīt radošo jutīgumu.
- Iegūstiet dizaina darba pieredzi . Gandrīz visiem strādājošajiem mākslas direktoriem ir būtiska iepriekšēja darba pieredze grafikas vai citās dizaina disciplīnās. Daudzi mākslas direktori vairākus gadus strādā žurnālos, strādājot citos amatos, pirms sāk strādāt mākslas direktora amatā.
- Virzieties pa kāpnēm . Lai sasniegtu mākslas direktora amatu, ir svarīgi, ka esat gatavs iegūt ilggadēju pieredzi žurnālos vai dizaina amatos citos uzņēmumos, piemēram, reklāmas aģentūrās vai ražošanas uzņēmumos. Virzoties pa kāpnēm, jūs varat saprast to dizaineru un mākslinieku darbu, kurus vadīsit kā mākslas vadītājus. Darba devēji meklē kandidātus ar šāda veida atbilstošu pieredzi.
- Slīpējiet savu vizuālo stilu . Konkrētas mākslinieciskas pieejas un redzējuma izstrāde ir process, kas jūs iestatīs, lai jūs gūtu panākumus mākslas virziena jomā. Žurnāli meklē cilvēkus ar unikālu jutīgumu un attīstītu māksliniecisko redzējumu, kas atšķiras no citu dizaineru darba.
- Sastādiet portfeli . Apkopojiet citu atbildīgu dizaina darbu portfeli, lai potenciālajiem darba devējiem parādītu savu talantu un pieredzi. Portfelim jāparāda daudzveidīga dizaina darbu izvēle, kas var parādīt jūsu talantus. Piesakieties šim portfelim ar saistošu pavadvēstuli, kad piesakāties mākslas vadītāja darbam.
